研修当日は、全員でバスに乗り埼玉のサイボクへ移動。
昼食後は、企業文化やブランディングについて学ぶ本格的な研修に臨みました。
外部講師による講義やワークショップでは、「企業としてどんな存在であるべきか」「私たちが提供できる価値とは何か」をテーマに、普段の業務を一歩離れて、自分自身と会社についてじっくり考える時間となりました。

研修後は懇親会も開催され、役職や拠点を越えて率直な意見交換ができたことで、より一体感を感じられる一日となりました。

研修内容

第一部では、株式会社セルディビジョン様を講師にお迎えし、「ブランディングとは何か」「なぜブランディングが重要なのか」について、具体的な事例を交えながらご講義いただきました。実際の企業がどのようにブランドを構築し、価値を高めていったのかというリアルなケースを知ることで、参加者は自社でブランディングに取り組む際のイメージをより具体的に持つことができました。

第二部では、株式会社アンリーシュ様によるワークショップが行われました。ここでは「企業理念」や「自身の存在価値・会社での役割」をテーマに、グループディスカッションを実施。他の社員の意見や考え方に触れることで、多角的な視点を得るとともに、「社員一人ひとりが企業ブランドの担い手である」という意識が醸成されました。
このプロセスを通じて、組織全体でブランド価値を作り上げていく重要性が、より明確になりました。

研修当日は、普段の業務ではなかなか得られないリラックスした時間もありました。
バスでの移動中やサイボクでの昼食のひとときは、部署や役職を越えて自然に会話が広がり、和やかな雰囲気に包まれました。
また、研修後には懇親会も開催され、代表や支店長をはじめとするメンバー同士が、普段以上にフラットに意見を交換したり、親睦を深めたりする貴重な機会となりました。

このような社外での交流を通じて、社員同士の距離がぐっと近づき、チームとしての一体感や温かな企業文化がさらに感じられる一日となりました。
仕事だけでなく、仲間と支え合いながら成長できる環境があることも、当法人の大きな魅力のひとつです。